什么叫职业年金
1、增强凝聚力：通过设立职业年金，事业单位能够为其工作人员提供更好的福利保障，从而增强员工的归属感和忠诚度。提升竞争力：在人才市场竞争日益激烈的情况下，事业单位通过设立职业年金，能够吸引和留住更多优秀人才，提升自身的市场竞争力。2、职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%。个人缴费比例为本人缴费工资的4%，这部分费用由单位代扣。缴费基数：单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致，确保了缴费的公平性和...
