招募和招聘有什么区别

人力资源中招聘往往是指招聘普通岗位工作的人员，比如销售员、打字员等；人力资源中招募往往是指高级岗位或者合伙人的招聘，比如招募合伙人，招募股东，招募高级职业经理人等。这就是两者之间的区别。一般情况下，企业人力资源中用“招聘”这一词的时候比较多。

招聘是用人单位招员工所用的词；招募主要是指古代增加兵员所用的词；招录主要是指学校录取学生方面的。

招聘是招来聘用，聘用就是聘请，聘请肯定是有报酬的，而且就是看到报酬来的，当然你要主动免费也没有办法。招募是招来募集，就是把你募集到一群人里，作什么事。一般募集都是志愿免费的，当然有的也有一定报酬的，但报酬很低。

《招聘书》和《招募书》的写作要求并不完全一样。首先，两者的目的和受众有所不同。《招聘书》通常用于公开招聘某个职位的候选人，它的主要目的是吸引具备特定技能和经验的求职者，因此它的受众是广大潜在的求职者。

《招聘书》是指企业或组织为了招聘某个职位而发布的招聘信息。内容不同：《招聘书》写清楚、写详细、写真实让求职者对所招聘的职位和公司有充分的了解。《招募书》开头必须注明招募单位名称、联系方式、时间等基本信息，列出需要招募的人员类型和数量，以及所需资格条件和要求。